來源：成都高新區紀工委監察工委

近年來，成都高新區深入開展國有企業從業人員收點小紅包、做點小生意、幫點小伙伴、吃點小老板、打點小麻將“五小”行為專項治理。通過做實“小”功課，切實推動國有企業正風反腐的“大”提升。近日，成都高新區紀工委監察工委通報7起國有企業從業人員“五小”行為問題典型案例。

“做點小生意、收點小紅包”——段某某違規持股、收受管理服務對象“好處費”等問題。

2012年至2020年，段某某在擔任高新區某國有企業相關負責人期間，違規在本企業的同類經營企業、關聯企業投資入股，并以幫助某公司獲取項目研發補貼為由收取“好處費”。段某某還涉及其他違紀違法職務犯罪問題。2021年12月，段某某受到開除公職處分；2022年3月，段某某因犯受賄罪，被判處有期徒刑十年。

“做點小生意、收點小紅包”——廖某違規經商辦企業、收受紅包禮金等問題。

2017年至2019年，廖某在擔任高新區某國有企業相關負責人期間，違規經商辦企業，與他人共同成立公司并由他人代持股份。利用職務上的便利，在工程承攬、項目協調等方面為他人謀取利益，收受他人所送紅包禮金。廖某還涉及其他違紀違法職務犯罪問題。2019年10月，廖某受到開除黨籍、開除公職處分；2020年6月，廖某因犯受賄罪、串通投標罪，被判處有期徒刑三年六個月。

“做點小生意”——何某利用職務影響違規獲利等問題。

2012年12月至2013年3月，何某在擔任高新區某國有企業相關負責人期間，利用職務上的影響，使配偶、母親向某小貸公司投入資金，并獲得超過小貸公司一般年化利率水平的利息。2017年9月，何某受到開除黨籍處分。

“打點小麻將”——高新區某國企工作人員張某等7人工作時間擅離職守打麻將等問題。

2019年7月19日（工作日）下午，高新區某國有企業工作人員張某與蔣某某、周某某、張某等人相約到茶樓打麻將。當月26日（工作日）下午，張某與何某某、陳某某、王某某等人相約到茶樓打麻將。2021年，張某等7人因在工作時間擅離職守，參與具有賭博性質的麻將活動，造成不良影響，受到黨紀政務處分。

“吃點小老板”——丁某違規接受管理服務對象宴請等問題。

2018年以來，高新區某國有企業副經理丁某，多次違規接受管理服務對象宴請、娛樂活動。丁某還涉及其他違紀違法問題。2022年4月，丁某受到黨內嚴重警告處分。

“幫點小伙伴”——張某某違規接受請托，不正當行使職務行為的問題。

2020年，高新區某國有企業發布項目比選公告，張某某為具體經辦人員。比選前，張某某的前同事多次向其推薦某公司，請托其幫助該公司中選。比選過程中，張某某利用作為評委的職務便利，提高該公司主觀評分項目得分，導致該公司中選。雖然張某某本人并未因此事獲利，但其違規接受請托，不正當行使職務的行為已違反國家法律法規。2023年7月，張某某受到政務警告處分。

“收點小紅包”——陳某某違規收受禮品等問題。

2022年，高新區某國有企業材料采購負責人陳某某在和管理服務對象對接工作的過程中，收受管理服務對象所送茶葉兩盒。陳某某還涉及其他違紀問題，目前正在審查調查過程中。

腐敗往往是“小問題”從量變轉為質變的結果，打點小麻將、吃點小老板、做點小生意、幫點小伙伴、收點小紅包的行為正是滋生腐敗的溫床。從近年來查處的“五小”行為典型案例來看，一些國有企業黨員領導干部及工作人員，從最開始的接受宴請等看似“小”的行為，到以手中的權力謀取私利、收受大額財物，最終由風及腐、風腐一體。因此，要堅持以“五小”行為專項治理為切入口，深挖細查國有企業領域的“風”“腐”問題。

    國企黨工委和各區屬國有企業黨組織要嚴格履行管黨治黨的政治責任，對苗頭性、傾向性、隱蔽性問題及時糾偏正向，以治理實效推動鍛造純潔擔當的干部隊伍、實現一流的工作業績。國企紀工委和各區屬國有企業紀檢組織要堅持嚴的氛圍、保持懲的力度，做到監督跟進到位、執紀問責到位、鞏固提升到位，切實以“五小”行為專項治理成效助推高新區國資國企高質量發展。